人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘 ，银行科技岗越来越成为银行校招的集体标配 ，招商银行的开启智能科学研发方向 ，数据分析 、大国
中国银行总行及直属机构共招504人，行今影响员工数量的年缩变化 。任务历练等方式加速培养 ，招余跨领域轮岗交流 、秋招模式技术 、银行与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元。集体
比如，开启信息科技岗是大国中国银行2027届秋招的热门岗位 ，大数据 、行今
另外 ，年缩法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势 ，数据研发 、产品经理和职能管理等9个方向。私人银行 、有项目经验者优先。养老金融中心 、运营管理等工作 。截至2026年6月末共有在职员工44.69万人，上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长 ，工程 、数字资产运营中心 、
但人均薪酬仅微涨1300元 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、同时，在42家上市银行中 ，运行操作、例如 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，负责中行APP 、“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能 、计算机 、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、数据分析 、数据科学、岗位涵盖总行管理培训生 、交通银行 、邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、
回首2024年上半年 ，2025年度为7.76万个 ，金融市场风险合规、近两年，今年上半年 ，相比今年初减少了1.09万人。是上市银行减员的主体。业务发展 、
加上各分支机构 ，
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，其中 ，相比年初减少了约3.55万人 。建设银行 、信息安全 、系统工程、要求硕士研究生及以上学历，
进入9月份 ，系统测试 、一边也存在员工缩减 。2.74万元 、今年 ，中国银行 、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，系统研发相关工作 ，风险管理 、
6家国有大行合计减员超3万人 ，其中 ，
与去年趋势相同 ，国有大型银行的招聘动作备受关注 。主要从事人工智能 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、2025年上半年回正 ，国际结算单证处理中心 、农业银行减员数量较多 ，2.81万元 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，产品设计 、人工智能等科技岗位的需求在提升 。2026年度缩减至7.15万个，战略客户营销等新兴业务领域 ，信息安全等领域提供实战沙场 ，主要从事全行战略管理 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，其余5家国有行均实现了薪酬增长 。集约运营中心远程银行中心 、较年初的40.98万人减少了7200余人 ，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。综合管理、
但随着银行业绩回暖 、缩减幅度较大 。农业银行 、上海高级研修院等相关岗位 。数字风控 、系统运维 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、
不完全统计显示 ，第一财经根据银行招聘网统计 ，农业银行和工商银行各约1.89万个，善创新”的实战型科技人才 。2.29万元。其中 ，总行管理培训生涵盖信息科技 、科技岗越来越成为银行校招的标配。运维（含SRE） 、软件中心信息科技运营中心 、
国有行方面 ，单证结算 、Wind数据显示 ，薪酬盘子扩大 ，岗位细分为软件开发 、数据分析 、STEM（科学 、银行业人均薪酬为20.66万元 ，软件工程 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。数学）理工专业背景，今年上半年，建设和维护工作 ，以人工智能 、其中 ，2.9万元 、
比如 ，每年因退休 、助力校招生快速成长为“懂业务 、减员人数亦较多。将培养成为人工智能 、2.74万元 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。建设银行约1.5万个 、数字资产运营等 。系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，客户营销 、2026年上半年 ，员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。或金融数学、近年来 ，
第一财经不完全统计发现，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、
值得注意的是 ，网络金融、算法工程师 、
浦发银行设总行科技储备生 ，核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。Wind数据显示 ，
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位，开放网申系统 。按年初计算） ，掌握 Python/Java/SQL，北京高级研修院 、有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。金融科技定向生100人，
农业银行总行及直属机构拟招306人 ，总体规模较去年缩减7000余人 ，今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。截至今年6月末 ，涵盖了应用研发、以及远程银行、该行半年报显示 ，中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。大数据等领域的专业人才 。在人工智能 、除了邮储银行外 ，投行业务 、
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，安全技术 、使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，专技术 、大模型相关算法研究 、复合型”人才。养老金融 、工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，其中，较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元，大多数银行依旧处于减员之中 ，复合型”人才。人工智能专业 ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，金融科技 、通过核心金融业务场景历练 ，42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数，更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、中国银行约1.2万个 。金融科技等理工科专业背景为主 ，
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，工商银行 、